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La Svizzera resta il Paese più interessante per i lavoratori qualificati

Secondo il Global Talent Competitiveness Index la Svizzera è ancora considerata il Paese più interessante per lavoratori qualificati. Il Paese attira per la sua elevata qualità di vita, le opportunità di formazione e le condizioni quadro economiche e normative.

Lavoratori qualificati nello stabilimento ABB recentemente inaugurato a Baden per la produzione di dispositivi per l’accumulo di energia.
Lavoratori qualificati nello stabilimento ABB recentemente inaugurato a Baden per la produzione di dispositivi per l’accumulo di energia. Immagine: ABB

Nel corso del forum economico mondiale  di Davos, l’agenzia di selezione del personale Adecco  ha presentato il  Global Talent Competitiveness Index 2020 , che valuta la competitività di 132 Paesi in tema di personale qualificato. Per la settima volta consecutiva la Svizzera si piazza al primo posto in classifica, seguita da USA, Singapore e Svezia.

Elevata qualità della vita

Sono diversi i fattori che hanno garantito alla Svizzera la conferma al vertice. Tra questi, ad esempio, l’elevata qualità della vita: i lavoratori qualificati  apprezzano in Svizzera soprattutto il forte potere d’acquisto, le buone opportunità di carriera e i posti di lavoro interessanti, scrive Adecco in un comunicato relativo all’indice.

Posizione di vertice nella formazione

Ma la Svizzera conquista punti anche per il suo buon sistema scolastico e di formazione professionale. In particolare un notevole punto di forza della Svizzera, secondo Adecco, è la formazione professionale duale. Inoltre, la Svizzera offre la possibilità di svolgere un percorso di formazione indipendentemente dallo status economico.

I lavoratori qualificati sono poi attirati anche dalle condizioni quadro economiche e normative presenti in Svizzera, che secondo Adecco permettono di offrire nel complesso un buon contesto di mercato.

Tra le città, molto amata Zurigo

Oltre alla classifica per Paesi, Adecco ne ha pubblicata una anche per le città, dove New York conquista il primo posto seguita da Londra e Singapore. In Svizzera la migliore è Zurigo (17° posto, dopo il 5° dell’edizione precedente).

Adecco ritiene che si stia allargando il divario tra i Paesi ad alto reddito e il resto del mondo. L’agenzia zurighese di selezione del personale operante in tutto il mondo è del parere che di ciò sia responsabile tra l’altro la scarsità di competenze digitali. Ora intende promuovere, insieme alla società specializzata in formazione General Assembly , la trasmissione di competenze digitali, allo scopo di formare 5 milioni di persone in tutta l’azienda entro il 2030.

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