La société britannique de recrutement de personnel spécialisé Frank Recruitment Group a annoncé l’ouverture de son premier bureau en Suisse. Située à Genève, la nouvelle base suisse permettra à l’entreprise d’offrir un meilleur soutien à ses clients et partenaires dans la région, à un moment où la numérisation s’accélère et où la demande de professionnels de l’informatique est en hausse. « Je suis incroyablement enthousiaste à l’idée d’avoir un réel impact sur les entreprises et les professionnels tech de la région en mettant en relation les bonnes personnes avec les bons emplois », a déclaré Paul Hanley, qui dirigera le nouveau bureau, dans un communiqué de presse.
« Je suis particulièrement fière de lancer notre bureau suisse », a ajouté la présidente de Frank Recruitment Group, Zoë Morris. « L’année a été difficile pour le secteur du recrutement, c’est pourquoi l’ouverture d’un nouveau site et la croissance de notre activité en ce moment constituent un accomplissement majeur. Nous nous sentons très privilégiés de pouvoir servir ce marché passionnant et de créer ainsi de nouveaux emplois dans la région ». L’entreprise prévoit de créer jusqu’à 50 nouveaux emplois au niveau local d’ici cinq ans.
Une entreprise de recrutement technologique multimarque
Fondé au Royaume-Uni en 2006 avec un effectif de trois personnes seulement, Frank Recruitment Group emploie aujourd’hui près de 2000 personnes dans 20 bureaux à travers le monde. Il exploite sept marques commerciales qui se concentrent chacune sur un produit technologique spécifique. À Genève, la société lancera dans un premier temps ses marques Nigel Frank, Mason Frank et FRG Technology Consulting, qui recrutent respectivement pour Microsoft, Salesforce et les spécialistes des technologies émergentes.
