Die fünf Videos zeigen die wichtigsten Erkenntnisse der Peer-to-Peer-Konferenz 2022.
In der Keynote spricht Steffen Schewerda von Aebi Schmidt darüber, wie sich ein Schweizer Unternehmen an den US-Markt anpassen muss, um dort erfolgreich zu sein, und wie Buy America für ein Unternehmen von Vorteil sein kann. «In den USA geht es nicht darum, den Keks zu bekommen, sondern darum, die Hand in die Keksdose zu stecken», betonte Steffen.
Unter Success Stories gibt Roman Bolli einen Überblick über das exponentielle Wachstum von South Pole in den letzten Jahren in den USA. Das Unternehmen profitierte von der zunehmenden Besorgnis der Unternehmen um die Einhaltung von Klimazielen und konnte innerhalb eines Jahres von 30 auf über 90 Mitarbeiter aufstocken und zahlreiche namhafte US-Kunden gewinnen.
Die Podiumsdiskussion zum Thema Personalentwicklung und -akquise befasst sich mit vier spezifischen Möglichkeiten, die Herausforderung rund um Einstellung und Akquise von Arbeitskräften in den USA anzugehen. Roman Bolli von South Pole spricht über die Bedeutung des Aufbaus einer Unternehmenskultur. Tracy Dove von der Schweizer Botschaft erwähnt, dass die Einführung eines Lehrlingsprogramms Probleme im Zusammenhang mit dem Aufbau einer Belegschaft und einer Unternehmenskultur lösen kann, während Christine Castaneda auf die Vorteile der Zusammenarbeit mit einem Personalunternehmen wie Adecco hinweist. Jim Alexander von Maggio Kattar gibt Tipps und Tricks zu Visaanträgen, die mit der Entsendung von Mitarbeitern aus der Schweiz in die USA verbunden sind.
Das Panel über Startups beleuchtet die einzigartigen Wege von Schweizer Unternehmern in den USA, darunter die von Alex Pachikov von Sunflower Labs und Eugenio Valli von Swissloop Tunneling. Andreas Jossen vom SBB Technology & Innovation Outpost in San Francisco und James Rees von Noverram berichten über ihre Erfahrungen in der Beratung von Schweizer Start-ups bei deren Markteintritts- und Wachstumsstrategien in den USA.
Das Infrastruktur-Panel beleuchtet die Chancen für Schweizer Unternehmen in der US-Infrastruktur in vier spezifischen Industriebereichen, in denen die Kompetenzen von Schweizer Unternehmen mit den US-Infrastrukturbedürfnissen übereinstimmen. Craig Hill von Leica Geosystems spricht über den Erfolg seines Unternehmens im Infrastruktur-Bereich in den USA. Walter Steinkogler von Wyssen Avalanche erzählt die einzigartige Erfolgsgeschichte, wie sein Unternehmen proaktiv von einem US-DoT angesprochen wurde, um in dieses Land zu expandieren. Gabriel von Rickenbach von Geobrugg vertritt ein erfolgreiches Schweizer Unternehmen im Bereich der belastbaren Infrastruktur in den USA und Monica Morgan von Hasler Rail steht für ein wachsendes Schweizer Unternehmen im Bereich der US-Bahn. John Everhart von Sulzer geht der Frage nach, was die Bestimmungen zum Inlandsgehalt für ein Schweizer Unternehmen im kommunalen Wassersektor in den USA bedeuten.
